מיפוי ארגוני וחשיבותו הרבה לארגונים עם רעות לוי.

19 דצמבר, 2024

0 צפיות

0 שבחים

Entry 327942 in Portfolio by פרויקטים במשאבי אנוש-רעות לוי

מיפוי, מילה עם משמעות סופר חשובה.
כשיוצאים לשטח לניווט ממפים אותו, כדי להבין מול מה או מי אנחנו מתמודדים,
איזה מסלול הוא הכי טוב ומהי הדרך הקצרה והבטוחה ביותר,
כך בדיוק באותו האופן, ממליצה לנו רעות לוי, כדאי ומומלץ למפות את הארגון שלכם.

חבל לצאת לדרך ולגלות בסופה שגייסתם את הפונקציה הלא נכונה.
שניה לפני שאתם צוללים לתוך הגיוס האינטנסיבי הבא, עצרו לרגע ובחנו את המצב בחברה.
📍רעות לוי, קולגה וחברה בעלת חברת משאבי אנוש, HR PROJECTS המתמחה בביצוע פרויקטים המיישמים פתרונות מגוונים בתחומי היעוץ, הדרכה, גיוס, הד-האנטניג, רווחה ותהליכי ODT
באה לספר לנו על החשיבות של מיפוי ארגוני.
📍איך עושים אותו נכון,
📍מתי הוא נחוץ
📍ואיך הוא יכול לעזור לנו בגיוס נכון ובשיפור היכולות הארגוניות שלנו..

נהנתם, קיבלתם ערך - דרגו את הפודקאסט שלנו והעבירו את הפרק לאדם אחד או שניים שיכולים ללמוד ממנו משהו.
את רעות אפשר למצוא באופן הבא:
https://www.hrprojects.co.il/

https://www.linkedin.com/in/reut-levy-0441087a/

הוסף תגובה 0 תגובות